L'harmattan Discours sur l'organisation du travail

Dans cet essai polémique, dont le titre complet pourrait être " Discours des sciences humaines et sociales sur l'organisation du travail ", l'auteur analyse les contributions à l'organisation du Taylorisme, des Psychologies du travail, de la Sociologie du travail, des Sciences de l'organisation, et de l'Ergonomie. Il s'étonne que ces discours, tels tout au moins qu'ils apparaissent dans les revues et les ouvrages, et à l'exception hier du Taylorisme, ignorent les besoins et les démarches réels des organisateurs. Lesquels d'ailleurs semblent fort bien se passer de la connaissance de ces disciplines. Sommaire Organisation du travail et discours. Un modèle des discours. Taylor et l'Organisation Scientifique du Travail, ou le Paradis perdu. Les psychologies du travail. La sociologie du travail. Les sciences de la gestion. L'ergonomie. " Et alors ? " (Péroraison finale) Annexe

Livre - Essai Dans cet essai polémique, dont le titre complet pourrait être " Discours des sciences humaines et sociales sur l'organisation du travail " , l'auteur analyse les discours publiés traitant de l'organisation du travail : le Taylorisme, la Psychologie du travail, la Sociologie du travail, les Sciences de l'organisation, et l'Ergonomie. Il s'étonne que ces discours ignorent les besoins et les démarches réels des organisateurs, qui semblent d'ailleurs fort bien se passer de la connaissance de ces disciplines.

Dans cet essai polémique, dont le titre complet pourrait être Discours des sciences humaines et sociales sur l'organisation du travail , l'auteur analyse les discours publiés traitant de l'organisation du travail : le Taylorisme, la Psychologie du travail, la Sociologie du travail, les Sciences de l'organisation, et l'Ergonomie. Il s'étonne que ces discours ignorent les besoins et les démarches réels des organisateurs, qui semblent d'ailleurs fort bien se passer de la connaissance de ces disciplines.